2025年留学生落户上海社保常见问题问答
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2025-04-02
留学生落户上海，社保问题一直是大家关注的焦点。今天，我们整理了关于社保的常见问题及解答，希望能帮助大家更好地理解和应对。1社保缴纳问题问我在上海工作了一段时间，现在在北京缴纳社保，年后打算回上海继续工作，社保达标后能否申请落户？是否有第一份工作要在上海一直做下去的限制？答2021 年新政后，对首份工作在上海的限制已经取消。只要你的回国时间还没有超过两年，回到上海重新找单位是符合条件的。但要注意，申请落户时需在同一单位连续缴纳 6 个月或 12 个月的社保和个税。问如果我在目前的公司已经满足 1 倍基数 6 个月社保的缴纳，这时跳槽去新的公司可以申请落户吗？答不可以。社保累计必须在同一单位连续缴纳 6 个月或 12 个月，中途跳槽会导致社保重新累计。问如果第一份工作无法达到社保基数怎么办？答可以换工作或者等涨薪，达到要求再申请落户。第一份工作不满足社保基数要求不会影响落户资格。2社保基数问题问申请留学生落户上海，是要求税前工资达到社保基数的要求还是税后工资达到要求？答税前工资。问如何查看自己历年的社保基数？答可以添加下方小助手微信咨询。问如何调整社保基数？答社保基数调整一般在每年 7 月进行，具体流程可以咨询下方小助手微信。3特殊情况处理
问试用期内缴纳的社保算不算 6 个月的社保缴纳期？答只要试用期的社保基数达标，也可以算。问在上海、北京同时缴纳社保可以吗？答不可以。问留学期间家人国内代缴社保影响落户吗？答影响！留学和回国期间缴纳社保对你没有帮助，可能还会造成负面影响。问年终奖可以平摊算入社保累计中吗？答根据相关规定，当年个人缴费基数应按留学生本人上年度月平均工资性收入确定。用人单位应当如实申报职工上年度月平均工资性收入，用于确定当年度的缴费基数。老员工上年度的年终奖是可以平摊算入第二年 7 月后的社保基数的，而新员工由于上一年度没有年终奖则不行。
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